La gamificación en empresas es una actividad motivadora en la que las personas se involucran por mero placer. Por ello, se convierte en una vía efectiva para lograr el nivel de compromiso empresarial deseado en empleados y clientes con respecto a una compañía, marca, labor, objetivos y aprendizaje.
A nivel del aprendizaje online, se han incorporado prácticas de aprendizaje gamificado como la tríada PET (puntos, emblemas y tablas de clasificación), y estas estrategias también pueden aplicarse en entornos empresariales.
Para fomentar la motivación laboral y el entusiasmo de los empleados dentro de una organización, y lograr que contribuyan con sus talentos y capacidades a la misión empresarial, es fundamental implementar técnicas de gamificación que atraigan a los diferentes tipos de jugadores.
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Desarrolla tus competencias profesionales y personales y valida tus logros a través de una de las recompensas de la gamificación: las Insignias Digitales. Estas son otorgadas por Educación Coomeva a los asociados que completen los cursos gratuitos y de pago disponibles en su oferta educativa.
Referencia: Moreno Castillo, R. P. (2016). La gamificación empresarial como mejora a la eficacia y eficiencia de la organización: Ideas para generar un plan en el Help Desk de KPMG, Argentina (Doctoral dissertation).
